ظرفیت دولت
در میان این نهادهای حاکمیتی، دولتها اصلیترین بازیگران راهبری کشورها به سمت رفاه و ثروت در جوامع میباشند که برای انجام موفقیت آمیز نقش خود، نیازمند ظرفیتهایی بوده که به آنها کمک نموده تا کشور را به صورتی کارآمد و اثربخش به سمت اهداف توسعه هدایت نمایند. این توانمندیها به عنوان عوامل توضیح دهنده تفاوت در عملکرد دولتها در کشورهای مختلف جهان تلقی میشوند. به عبارتی دیگر کشورهای دارای دولتهای با توانایی و ظرفیت بالا، عملکرد مناسبتری را در اصلاح شکستهای بازار و ارتقاء صنایع ملی برای فعالیت در بازارهای رقابتی جهانی، دارا خواهند بود.
ششمین کنفرانس مدیریت منابع انسانی
ششمین کنفرانس مدیریت منابع انسانی انجمن علمی مدیریت دولتی ایران با همکاری دانشگاه تهران در تاریخ های 19 و 20 بهمن ماه 1400 نسبت به برگزاری ششمین کنفرانس مدیریت منابع انسانی به اعطای جایزه ملی 34000 مدیریت منابع انسانی به سازمان های رهسپار تعالی اقدام خواهد نمود. سخنرانان کنفرانس: دکتر طاهر روشندل اربطانی ریاست دانشکده […]
آینده صنعتی شدن در دنیای پسا کرونا
گزارش توسعه صنعتی 2022 منتشر گردیده توسط سازمان UNIDO گزارش توسعه صنعتی در سال 2022 آینده صنعتی شدن جهان در دوران پسا کرونا یافته شماره 1: شیوع ویروس کرونا تمام کشورهای جهان را تحت تاثیر قرار داده اما پیامدهای آن در برخی از کشورها شدیدتر از سایرین بوده است. شیوع ویروس کرونا آثار زیان […]
شاخص ادراک از فساد 2021
پس از سپری نمودن 2 سال طاقت فرسا بر اثر شیوع ویروس کرونا، مبتنی بر شاخص ادراک فساد (CPI) شاهد این موضوع هستیم که سطح فساد در سرتاسر جهان دارای تغییر حایز اهمیتی نبوده است.
حکمرانی تغییر رفتار در جامعه: دولت چگونه میتواند به ما کمک کند تا رفتارهایشان را بهبود دهیم؟
حکمرانی تغییر رفتار در جامعه: دولت چگونه میتواند به ما کمک کند تا رفتارهایشان را بهبود دهیم؟ دفتر نوآوری حکمرانی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران با همکاری انجمن مدیریت دولتی ایران برگزار میکند: سلسله نشستهای علمی «مسائل و چالشهای نظام اداری و حکمرانی کشور»با موضوع «حکمرانی تغییر رفتار در جامعه: دولت چگونه میتواند به ما کمک […]
ایجاد انگیزه و احساس تعلق در کارکنان سازمان: چیستی، چرایی، چگونگی
ایجاد انگیزه و احساس تعلق در کارکنان سازمان: چیستی، چرایی، چگونگی دفتر نوآوری حکمرانی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران با همکاری انجمن مدیریت دولتی ایران برگزار میکند: سلسله نشستهای علمی «مسائل و چالشهای نظام اداری و حکمرانی کشور»با موضوع «ایجاد انگیزه و احساس تعلق در کارکنان سازمان: چیستی، چرایی، چگونگی» با ارائه جناب آقای دکتر : […]
اصلاح نظام جبران خدمات منابع انسانی در بخش عمومی: چالشها و راهکارها
اصلاح نظام جبران خدمات منابع انسانی در بخش عمومی: چالشها و راهکارها دفتر نوآوری حکمرانی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران با همکاری انجمن مدیریت دولتی ایران برگزار میکند: سلسله نشستهای علمی مسائل و چالشهای نظام اداری و حکمرانی کشور با موضوع «اصلاح نظام جبران خدمات منابع انسانی در بخش عمومی: چالشها و راهکارها» با ارائه […]
کارگاه تحلیل مضمون سیاست های کلی نظام
کارگاه تحلیل مضمون سیاست های کلی نظام انجمن مدیریت دولتی ایران با همکاری دانشکده علوم انسانی دانشگاه بجنورد و دانشکده مدیریت و اقتصاد واحد علوم و تحقیقات به مناسبت هفته پژوهش برگزار می کند: کارگاه تحلیل مضمون سیاست های کلی نظام دوشنبه ۲۹ آذر ۱۴۰۰ساعت ۱۹ لینک شرکت در نشست: https://lnkd.in/d6UNXCZj
نشست علمی با موضوع «الگویی کاربردی برای شناسایی و حل مسئله در حوزه مسائل حکمرانی»
نشست علمی با موضوع «الگویی کاربردی برای شناسایی و حل مسئله در حوزه مسائل حکمرانی» دفتر نوآوری حکمرانی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران با همکاری انجمن مدیریت دولتی ایران برگزار میکند: سلسله نشستهای علمی «مسائل و چالشهای نظام اداری و حکمرانی کشور»با موضوع «الگویی کاربردی برای شناسایی و حل مسئله در حوزه مسائل حکمرانی» با ارائه […]
تاریخ اقتصاد جهان طی 200 سال گذشته
تاریخ اقتصاد جهان طی 200 سال گذشته – دکتر رامین ناصحی، استاد اقتصاد دانشگاه UCL در این دوره کوتاه، در ارتباط با اقتصاد جهان طی 200 سال گذشته از نگاه نوآوری و گسترش فناوری نگریسته خواهد شد و بر روی پیامدهای فناوریهای فراگیر هر دوره مانند ماشین بخار (انقلاب صنعتی اول)، برق (انقلاب صنعتی دومی) […]